Jak sprzedawać więcej? Taka myśl, często chodzi nam po głowie, bo chyba prawie każdy, kto sprzedaje swoje produkty i/lub usługi chce generować większe zyski. Takie pytanie również często pojawia się na grupach Mastermind. Jak podnieść sprzedaż?
Czytaj dalej
Mastermind. Prosty sposób na rozwój biznesu. To również mało znane i jeszcze mniej doceniane narzędzie. Czy też tak masz, że znajomi lub rodzina w ogóle nie rozumieją Twoich problemów? Nie znają rozterek związanych z prowadzeniem biznesu, firmy lub jakiegoś przedsięwzięcia?
Czytaj dalej
Życie bez stresu jest piękniejsze. Wiesz to, ale nie wiesz jak to zmienić?
Dlaczego karmisz akurat czarnego wilka? Dlaczego wybierasz właśnie te emocje, które go zasilają i sprawiają, że jest mocniejszy?
Czy masz czasem problem z uczeniem się nowych rzeczy? Jak często spada Twoja produktywność i efektywność? Może zauważasz, że nie możesz się skoncentrować? Jak często dopadają Cię na przykład takie myśli:
Czytaj więcej “DLACZEGO ODPOCZYNEK JEST WAŻNY?”
Czy Ty też masz problem z nabyciem nowego nawyku? Marzy Ci się zastąpienie tych złych, na takie które będą dla Ciebie użyteczne? Może chcesz wprowadzić do Twojego
,,Patrycja, boję się zacząć. Boję się ruszyć z miejsca.”
Bardzo często to słyszę od ludzi. Mają pragnienia, pomysły i chęć na coś więcej niż
Książkę, którą polecam każdemu, to ,,7 nawyków skutecznego działania” – Steven’a Covey’a. Jestem książką zachwycona, bo traktuje o rzeczach ważnych.
Points of You® To praca z obrazem, słowem i metaforą. To innowacyjna metoda coachingowa, która może być wykorzystywana w szkoleniach i rozwoju. Jeśli chcesz dowiedzieć się na czym polega,
Planowanie, to temat niewyczerpany, dlatego zapytałam o to Sylwię Chrabałowską. Aktywną kobietę prowadzącą m.in. grupę na facebook’u Moc Kobiet – przedsiębiorczość, motywacja, współpraca.
Czytaj więcej “JAK EFEKTYWNIE PLANOWAĆ?”
Jak być efektywnym? To pytanie często słyszę i dlatego podrzucam opis metody 90-90-1, która u mnie sprawdza się doskonale o ile ją stosuję. Mam nadzieję,
Czytaj więcej “JAK BYĆ EFEKTYWNYM – METODA 90-90-1”